Quel outil pour gérer les compétences ?

Aujourd’hui, l’environnement est incertain, les législations changent constamment et les entreprises se transforment. par conséquent, de nouveaux métiers apparaissent qui impliquent de nouveaux besoins de compétences. Pour faire face à cela, les entreprises se doivent d’avoir une gestion des compétences prospective et agile afin de s’assurer que les compétences des salariés s’accorderont avec les besoins du futur. Réussir la transformation de la démarche compétences et la valorisation des compétences des collaborateurs pour les mettre au cœur de la performance de l’entreprise est un véritable facteur de compétitivité. Faire l’état des lieux des compétences de vos salariés est indispensable à la pérennité de votre entreprise.

Cependant, anticiper les évolutions des différents métiers au sein de votre entreprise et se tourner vers une démarche de gestion des talents est complexe à mettre en place sans les bons outils. Grâce à un logiciel de gestion des compétences, vous pourrez prendre les bonnes décisions concernant vos collaborateurs et ainsi réduire les risques d’erreurs de recrutement. Afin d’avoir une bonne gestion des compétencel’utilisation d’un logiciel RH est donc fortement requise !

Logiciel RH : SIRH de MonPortailRH

Le logiciel RH proposé par MonPortailRH est la première plateforme de service RH en SaaS. Cela signifie que tout se fait en ligne et donc qu’il n’y a pas de logiciel et de licence à acheter pour les futures mises à jour. Notre logiciel RH est constitué d’un Socle SIRH gratuit et de modules à la carte qui s’adaptent parfaitement à vos besoins.

Grâce à l’outil de gestion des compétences, MonPortailRH, va vous permettre d’identifier et gérer les compétences de vos collaborateurs. Il vous permettra également d’accélérer la prise de décisions et de faciliter le respect des lois en vigueur concernant la GPEC.

Les avantages de ce module compétences sont nombreux :

  • L’obtention d’une vision globale de votre entreprise concernant les compétences de vos salariés
  • Une recherche des compétences simple
  • Une matrice des compétences et de formations par profil qui vous permettra d’associer les compétences de manière optimale

Maximiser le potentiel de vos salariés et simplifier votre gestion des ressources humaines grâce à notre logiciel RH créé spécialement pour vous !